6x tips bij het benoemen van slechte eigenschappen. Iedereen vindt het lastig om spontaan een aantal goede en slechte eigenschappen uit de mouw te schudden.
Kandidaten Afwijzen Na Het Sollicitatiegesprek 5 Tips
Goede eigenschappen bij sollicitatie. Slechte eigenschappen kunnen je namelijk erg belemmeren zowel zakelijk als privé. Wees realistisch en strooi vooral niet met eigenschappen die je niet bezit. Als je jezelf ook maar een beetje kent kun je zo een aantal slechte eigenschappen van jezelf opnoemen. Bij het beantwoorden van deze vragen gaat het er niet zozeer om wat je antwoordt maar hoe je ze beantwoordt. Je kunt deze goede en slechte eigenschappen lijst natuurlijk ook gewoon gebruiken voor bij sollicitaties beoordelingsgesprekken en andere zaken. Maar je kunt deze persoonlijke eigenschappen en kwaliteiten lijst natuurlijk ook gebruiken voor op je cv bij een sollicitatie voor feedback of bij een beoordelingsgesprek.
Schrijf daarom ter voorbereiding alvast drie goede en drie slechte eigenschappen op en bedenk bij elke eigenschap een voorbeeld. Gebruik hiervoor de star methode. Als je liegt val je waarschijnlijk al snel door de mand. En bij je slechte eigenschappen wil je geen antwoord geven waardoor je niet meer wordt aangenomen. Je zult moeten weten wat het inhoudt én een goed voorbeeld bij de hand moeten hebben om het bij jou aan te tonen. Noem in een sollicitatiegesprek dus geen slechte eigenschappen die niet waar zijn.
Goede eigenschappen zijn voor jou vaak vanzelfsprekend. Het klinkt soms wat tegenstrijdig om je slechte eigenschappen te benoemen bij een sollicitatie maar dit is het niet. Je slechte eigenschappen weten getuigt van zelfkennis iets wat werkgevers graag zien. Toon in drie stappen je eigenschappen en vaardigheden aan. Je wil bij het vertellen van je goede eigenschappen niet uit de hoogte klinken. Tip 1 wees eerlijk.
Maar hoe kom je tot dat lijstje. Onderbouw je antwoord met duidelijke voorbeelden. In dit artikel vind je een complete lijst eigenschappen kwaliteiten en valkuilen die je kunt gebruiken als input voor eigen ontwikkelpunten en die van anderen. Ik heb er ook gelijk maar de goede eigenschappen aan toegevoegd voor het geval je ze aan wilt pakken. Goede en slechte eigenschappen met lijst iedereen heeft zowel goede eigenschappen als slechte eigenschappen. Hulp bij het benoemen van je slechte eigenschappen tijdens je sollicitatie.
Deze vind je meestal in de vacaturebeschrijving. Het is belangrijk om te weten wat je goede en slechte eigenschappen ofwel positieve en negatieve eigenschappen zijn als je gaat solliciteren. Er zijn een aantal dingen waar je rekening mee kunt houden als je je slechte eigenschappen in een sollicitatie bespreekt. Slechte eigenschappen benoemen bij een sollicitatie klinkt tegenstrijdig maar is het niet. Zoek in onderstaand overzicht de gevraagde eigenschappen en vaardigheden en klik door naar de artikelen erover. Met die methode wordt je antwoord heel concreet en dat is precies wat de selecteur wil horen.
Noem goede eigenschappen die aansluiten bij de specifieke functie eisen. Vorm jouw negatieve eigenschappen dus om naar verbeterpunten tijdens je sollicitatie en krijg die baan.
Gallery of Goede Eigenschappen Bij Sollicitatie
